조직에서의 소통방법, 경력이 쌓여도 여전히 너무 어려우시죠? 특히 거절하거나 조율해야 할 때, 갈등상황을 해결해야 할 때 참 난감합니다. 사실은 말이죠, 소통은 태도가 아닌 기술이라고 해요. 그러니 난감한 상황에서 대응할 수 있는 문장을 연습해두는것이 소통대응에 큰 도움이 될 것 같습니다. 갈등 소통방법 탬플릿을 첨부드립니다. 자주 보면서 연습하시면 커뮤니케이션이 훨씬 수월할 거에요.갈등 소통 탬플릿 다운받기 ✅갈등 소통 탬플릿 다운받기 조직에서의 위한 갈등 상황별 말 템플릿1. 일정을 조율하거나 줄여야 할 때그 아이디어 정말 좋네요. 다만 이번 일정 내에 반영하려면 다른 기능을 줄여야 할 수도 있어요. 우선순위 정리를 같이 해볼까요?현재 리소스 기준으론 이건 다음 배포 때 다루는 게 현실적일 것 같..
